时雨及芒种，四野皆插秧。6月5日，正值芒种之际，吴江开发区人才办联合yh1122银河国际精工科技股份有限公司举办“希望的田野插秧活动暨领军人才体验交流活动”，来自开发区内生物医药、新材料等不同领域的企业创始人、经营管理人员代表一行深入yh1122银河国际精工参观学习。

播种希望秧苗 体验农耕乐趣

人才代表们来到yh1122银河国际的第一个活动，是和yh1122银河国际的员工一起卷起裤脚下田插秧，体验亲手插秧的乐趣。

yh1122银河国际科技园里保留着一亩三分地，只种植两种作物：水稻和油菜，刚好衔接一年四季。不仅让员工在休息时可以体验到田园乐趣，感受一年四季植物生长成熟的变化，同时也寓意着虽然已从农业社会进入到工业社会，但yh1122银河国际不能忘本，永远要用智慧和技术为大众服务。

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参观yh1122银河国际展厅，实地体验智能制造

随后，代表人员一行参观了yh1122银河国际精工展厅，深入了解企业的发展历程、研发实力及产品应用。在yh1122银河国际自主研发的鼠标自动生产线前，大家打开手机扫描，体验秒下单、秒生产，个性化定制鼠标的乐趣。

参观人员表示，大数据来临的时代，互联网发展日新月异，通过平台下单秒生产送到客户手中的体验，促使他们加紧研发节奏，争取早日加入大数据平台全球化销售的行列。

双方亲切座谈，畅谈人才培养与发展

活动第三个环节，yh1122银河国际精工人力资源总监于军、副总监杨文新、人才发展部负责人王丽萍等和各位来宾亲切座谈。

王丽萍给大家分享——基于战略构建人才体系的主题报告，从人才培养、人才发展双通道、产教融合及未来战略等四个方面分享yh1122银河国际精工在人才引、育、留等方面的经验和做法。

紧接着，双方就人才引进、人才培养等方面畅所欲言，苏州方德门达新药开发有限公司唐红慧说：“我曾在一个平台看到yh1122银河国际精工组织企业研发人员进行的一场关于是否推行IPD的辩论赛，非常精彩，研发人员能够被如此调动，让我对yh1122银河国际精工企业文化有了好奇心。今天来到yh1122银河国际，深入企业，真的特别好，从yh1122银河国际的细节和点滴，让我们学到了很多管理经验。”

参加本次活动的代表都来自不同行业，吴江开发区人才科科长唐兰表示：虽然行业不同，但是人才培养的途径和经验是一样的，可以为所有企业借鉴和参考。作为智能制造行业的领军企业，yh1122银河国际精工二十年发展不忘初心的理念和精神是值得落地吴江开发区的企业好好学习的标杆。

本次活动为yh1122银河国际和其他开发区优秀企业的交流搭建起桥梁，打通人才之间沟通渠道。yh1122银河国际精工未来将不断创新举措，吸取优秀人才培养经验，实现企业与员工的持续提升，为装备制造产业发展贡献源源不断推动力。